O Desafio
Você se identifica com alguma dessas situações?
01
Resolve tudo sozinho?
02
Tem dificuldade em delegar?
03
Sua equipe depende de você para quase tudo?
04
Conversas difíceis são adiadas?
05
Falta tempo para pensar no futuro do negócio?
06
Sente que está sempre apagando incêndios?
Se respondeu "sim" para algumas dessas perguntas, você não está sozinho.
Muitos líderes foram preparados para executar, mas não para liderar.
Liderar é mais que gerir tarefas
• É desenvolver pessoas
• É construir ambientes saudáveis
• É gerar resultados sustentáveis
O Programa LIDERE foi criado para ajudar líderes a ampliar sua consciência sobre si mesmos, fortalecer a comunicação, desenvolver equipes e liderar com mais propósito.
Ao longo do caminho, cada participante vive uma jornada prática de transformação aplicada à sua realidade profissional.
O que você vai desenvolver
Uma linha do tempo desenhada de forma prática, sem teorias cansativas.
01
Clareza
Para tomar decisões com mais segurança.
02
Comunicação
Para conduzir conversas que geram desenvolvimento.
03
Presença
Para liderar pessoas e não apenas tarefas.
04
Estratégia
Para sair do operacional e enxergar o todo.
05
Resultado
para transformar comportamento em performance
Para Quem é o LIDERE
Identifique o seu perfil na jornada de liderança
Empresários
Pequenas e médias empresas
Para empresários que sentem o peso da solidão na tomada de decisão e desejam sair do operacional para focar no crescimento estratégico do negócio.
Coordenadores
Supervisores
Gestores
Líderes de equipe
Líderes que buscam ferramentas para delegar com confiança, mediar conflitos e desenvolver uma comunicação mais assertiva com seus times.
Novos Líderes
Profissionais que assumiram cargos de liderança recentemente e precisam construir uma base sólida de autoconhecimento e gestão de pessoas.
Cenários de Aplicação
Este programa é para você que busca parar de apagar incêndios e começar a construir uma cultura de autonomia e alta performance.
Independentemente da área de atuação.
METODOLOGIA
Aprender.
Aplicar.
Refletir.
Cada encontro é acompanhado por exercícios práticos, desafios reais e momentos de reflexão.
Porque acreditamos que liderança não se desenvolve apenas estudando.
Ela se desenvolve praticando.
Resultados Esperados
Ao final da jornada, os participantes estarão mais preparados para:
Delegar com confiança
Conduzir equipes com mais clareza
Melhorar a comunicação
Lidar com conflitos
Desenvolver pessoas
Organizar melhor a rotina
Aumentar a qualidade dos resultados
Nossas Mentoras
Experiência construída ao longo dos anos
Caroline Mendes
Focada em Desenvolvimento Humano e Organizacional há mais de 15 anos, é Química especializada em Administração e Sustentabilidade. Facilitadora do Germinar por 14 anos, integra a Almear com expertise em Dragon Dreaming, Teoria U e Capitalismo Consciente.
- + 15 anos de experiência em Desenvolvimento Humano e Organizacional
- Especialista em Administração e Sustentabilidade
- Facilitadora sênior do Programa Germinar
Talita Dallmann
Com 16 anos em marketing e 10 em gestão, é consultora em Desenvolvimento Humano e Organizacional e facilitadora do Germinar. Possui MBA em Comunicação, formação em Jornalismo e Artes Cênicas, com presença em eventos como SXSW, Web Summit e NRF.
- 16 anos em Marketing e 10 em Gestão
- MBA em Comunicação e Estratégia
- Consultora especialista em Desenvolvimento Humano e Organizacional
A experiência de Caroline Mendes e Talita Dallmann reúne anos de atuação em desenvolvimento humano, liderança, gestão e transformação organizacional.
Empresas e organizações atendidas ao longo dessa trajetória contribuíram para a construção da metodologia que hoje sustenta o Programa LIDERE.